En el marco del Día Internacional de la Mujer, el diputado federal Pedro Haces Barba destacó que ampliar la participación de las mujeres en el mercado laboral representa una de las mayores oportunidades económicas para México, tanto en términos de crecimiento como de productividad y desarrollo social.
El legislador subrayó que actualmente la participación laboral femenina en el país se ubica alrededor del 45 %, cifra considerablemente menor al promedio de los países que integran la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), donde la tasa supera el 60 %.
De acuerdo con estimaciones de organismos internacionales, reducir esta brecha podría incrementar el Producto Interno Bruto de México hasta en un 22 % en el largo plazo, lo que refleja el impacto económico que tendría una mayor inclusión de mujeres en el mercado de trabajo.
“Cuando más mujeres participan en la economía, no solo avanza la igualdad: también crece la productividad, se fortalecen las empresas y mejora el bienestar de millones de familias”, señaló Haces Barba al referirse al potencial que representa el talento femenino para el desarrollo nacional.
En México, más de 24 millones de mujeres forman parte actualmente de la fuerza laboral y participan en sectores estratégicos como la industria manufacturera, el comercio, los servicios, la educación, la salud y el emprendimiento, contribuyendo de manera significativa a la actividad económica del país.
Datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) indican que más del 35 % de los negocios en el país son liderados por mujeres, lo que confirma el creciente papel del liderazgo femenino en la economía nacional y en el desarrollo de empresas y proyectos productivos.
El también dirigente de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM) afirmó que fortalecer la participación de las mujeres en el mundo laboral requiere impulsar un modelo sindical moderno, democrático y productivo que promueva oportunidades, capacitación y desarrollo profesional, así como una mayor presencia femenina en puestos de liderazgo y negociación colectiva.
Finalmente, Pedro Haces enfatizó que el futuro del trabajo en México pasa por generar condiciones que permitan a más mujeres incorporarse al empleo formal y acceder a mejores oportunidades. “México tiene una enorme oportunidad en el talento de sus mujeres. Cuando una mujer tiene acceso a empleo digno y oportunidades de crecimiento, no solo mejora su vida: crece su familia, crece su comunidad y crece México”, concluyó.
