Desde el Palacio Legislativo de San Lázaro, el diputado Pedro Haces, coordinador de Operación Política del Grupo Parlamentario de Morena, fundamentó en tribuna el dictamen para reformar las fracciones IV y XI del Apartado A del artículo 123 de la Constitución, con el objetivo de reducir la jornada laboral máxima a 40 horas semanales. La propuesta fue presentada a nombre de la Comisión de Trabajo y Previsión Social.
Durante su intervención, el legislador calificó la sesión como “histórica” y sostuvo que la eventual aprobación marcará un parteaguas en la legislación laboral mexicana. Haces Barba reconoció la visión de la presidenta Claudia Sheinbaum, al señalar que la reducción gradual de la jornada fue planteada como eje de su política laboral y anunciada el 1 de mayo de 2025, en el marco del Día del Trabajo.
El diputado recordó que han pasado más de cien años desde la promulgación de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, que estableció la jornada máxima de ocho horas, y más de seis décadas desde que la Organización Internacional del Trabajo emitió la recomendación 116 para avanzar hacia las 40 horas semanales. Afirmó que, pese a los cambios tecnológicos y al aumento en la productividad global, ese progreso no siempre se ha traducido en bienestar para los trabajadores mexicanos.
En tribuna, expuso que México se encuentra entre los países que más horas laboran al año, con alrededor de 2,200 horas, por encima del promedio de la OCDE, pero con una productividad por hora inferior al promedio de ese organismo. Consideró que el modelo basado en jornadas extensas y bajos salarios “está agotado” y resulta tanto injusto como ineficiente.
El legislador también subrayó que organismos internacionales han advertido que jornadas superiores a 55 horas semanales incrementan el riesgo de enfermedades cardiovasculares y estrés laboral. Sostuvo que, cuando una jornada daña la salud y afecta la convivencia familiar, el tema trasciende lo económico y se convierte en un asunto de derechos humanos, en línea con los principios de progresividad establecidos en la Constitución.
El dictamen, explicó, fija por primera vez un límite semanal explícito de 40 horas, refuerza el derecho al descanso con goce de salario íntegro y prohíbe el trabajo extraordinario para menores de 18 años. Además, contempla una implementación gradual: a partir de 2027 la jornada se reducirá a 47 horas y disminuirá dos horas por año hasta alcanzar las 40 horas en 2030, con el fin de permitir ajustes en los sectores productivos, especialmente en micro, pequeñas y medianas empresas.
Haces Barba destacó que los artículos transitorios establecen que la reducción de la jornada no podrá traducirse en disminución de sueldos, salarios o prestaciones. Añadió que el Congreso deberá acompañar la reforma constitucional con legislación secundaria que contemple esquemas de flexibilidad regulada, apoyos a mipymes, modernización de procesos e inspección laboral para evitar simulaciones o incremento de la informalidad.
Finalmente, el legislador afirmó que Morena votará a favor de la reforma al artículo 123 al considerar que coloca en el centro la dignidad de las personas trabajadoras sin renunciar a la competitividad económica. Sostuvo que la medida actualiza el espíritu del constitucionalismo social de 1917 y representa, dijo, un nuevo paso en la transformación del modelo laboral mexicano.
